1. 具备大学本科及以上学历，或者具备同等学历的职业资格证书。
2. 具备3年以上的人力资源管理工作经验，其中至少1年以上的项目管理经验。
3. 具备良好的职业道德和职业素养，能够遵守职业道德规范和职业行为准则。
4. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作能力。
5. 具备一定的英语水平，能够阅读和理解英文文献。
6. 通过人力资源项目管理师考试，获得相应的证书。
以上是人力资源项目管理师报考条件及要求的基本要求，具体要求可能会因地区和考试机构的不同而有所差异。
此外，报考人力资源项目管理师还需要了解以下内容：
1. 了解项目管理的基本理论和方法，掌握项目管理的流程和工具。
2. 熟悉人力资源管理的基本理论和方法，掌握人力资源管理的流程和工具。
3. 熟悉国家相关法律法规和政策，了解人力资源管理的最新发展动态。
4. 具备一定的财务管理知识，能够理解项目成本和预算管理。
5. 具备一定的信息技术知识，能够运用信息技术工具辅助项目管理和人力资源管理。
总之，报考人力资源项目管理师需要具备一定的学历、工作经验和专业知识，同时还需要通过考试获得相应的证书。
